歩合給営業マンへの転職

2022/8/15更新

歩合給営業マンへの転職

歩合給の営業マンになりたい人は少なく、余程自分の営業力に自信が有って、上司からの干渉があまり好きでは無く、自分の裁量で自由に営業の仕事をしたい、または出来るだけ多く稼ぎたい人か、本当は固定給の安定した仕事を望んでいるが、中々良い就職先が無くて、仕方がないので歩合給の営業マンとして就職するかって所では無いかなって思います。

まあ理由はどうあれ歩合給の営業マンとしての再スタートを切ってしまったら、売れなければ収入はゼロにどんどん近くなってきますし、沢山売れればリッチになれるといった単純な構造になってきます。

ただ注意しなくてはいけない点が何点か有りますので書いてみようと思います。

・保険や年金などの支出は100％自分持ちになる場合が多い
なにせ歩合給の営業マンというのは、代理店販売に近い形態ですので、健康保険を使うための保険料の支払いも、年金のための支払いも自分の給料の中から支払っていく必要が有りますので、少々レベル歩合給の営業マンの方が手取り収入が多くても、よくよく計算してみますと、可処分所得は安いと思った固定給の正社員のほうが良かったって事もありますので、冷静に判断する必要が有りますね？

・いつまでたっても管理職になれないし、体が動かなくなったらお仕舞いの世界
人間誰でも平等に年を取っていくので有りまして、アンチエイジングに精を出しても大勢は変わらないのでありまして、正社員として働いていれば部下が出来て管理職になって机に座って部下のマネジメントに専念するようになる可能性も高いですし、退職時には退職金だって出る場合が多いのですが、歩合給の営業マンの場合はそれが有りません。

ですのでその辺りを考えて歩合給の営業の世界に飛び込む事をお勧めいたします。

追伸
独立開業して成功した人の中には若い頃に歩合給の営業の世界で実績を上げてお金を稼いで、独立開業したって人も少なく無く、独立志望の方が自分の営業力を高めるために、歩合給の営業の世界で頑張ってみるってのは良い事かも知れないって思っています。

但し、歩合給の営業マン募集に関しては直ぐに退職出来るってメリットから会社の事をよく調べない方も多いようですが、会社はちゃんと選んだ方が良いと思います。

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